فرم اصلی

فرم کوتاه: مک کری و کوستا (1989) اظهار می دارند که ابزار کوتاه شده نئو با فرم کامل آن مطابقت دقیقی دارد، به گونه ای که مقیاس های فرم کوتاه همبستگی بالای 68/0 را با مقیاس های نسخه فرم کامل پرسشنامه نئو دارند. همچنین آنها گزارش کردند که این ابزار شخصیتی 85 درصد واریانس را در اعتبار همگرا تبیین می کند. مورادیان و نزلک (1995) اعتبار همزمان عموامل NEO-FFI را با عوامل مشابه در دامنه ای از 54/0- (برای روان آزرده گرایی) تا 69/0 (برای توافقی بودن) گزارش می کند. McCrae R.R., & Costa P.T., Jr. (1989) Rotation to maximize the construct validity of factors in the NEO Personality Inventory. Multivariate Behavioral Research, 24, 107-124. Mooradian T.A., & Nezlek J.B. (1995) Comparing the NEO- FFI and Saucier ¢s Mini Markers as measures of the Big Five.Personality and Individual Differences, 21,213-215.

پایایی دراز مدت تست در یک مطالعه طولی 6 ساله ضریب پایایی 68/0 تا 83/0 را هم در گزارش های شخصی و هم در گزارش های زوج ها نشان داده است. در فاصله های 3 ساله ضریب پایایی بین 63/0 تا 79/0 بوده. ( کوستا و مک کری ، 1988) (Costa, P.T, Jr and Mc Crea ,R.R. (1988 ). Personality in adult hood : A Six Years Longitudinal study of self-reports and spouse ratings on the NEO Personality Inventory. Journal of personality and social Psychology.) بازآزمایی روی 31 مرد و زن به فاصله 3 ماه ضریب پایایی بین 66/0 تا 92/0 برای صفات فرعی و ضریب ها ی پایایی بالاتری ( 93/0 ، 87/0 ، 86/0 ) برای عوامل اصلی O-E-N به دست داده. ( کوستا و مک کری ، 1983 به نقل از گروسی فرشی، 1380 ) )گروسی فرشی ، میر تقی ، (1380 ). رویکردهای نوین در ارزیابی شخصیت. تبریز: جامعه پژوه. )

کوستا و مک کری ضریب آلفای بین 68/0 (برای توافقی بودن) تا 86/0 (برای روان آزرده گرایی) گزارش کرده اند. هلدن نیز ضریب آلفای 5 عامل را در دامنه 76/0 (برای پذیرا بودن) تا 87/0 (برای روان آزرده گرایی) گزارش می کند. مطالعه هلدن و فکن هم حاکی از آن است که آلفای کرونباخ این 5 عامل در دامنه ای از 73/0 (برای پذیرا بودن) تا 87/0 (برای روان آزرده گرایی) قرار دارد. Costa P.T., Jr & McCrae R.R. (1992) Reply to Eysenck. Personality and Individual Differences, 13, 861-865. Holden R.R. (1992) Associations between the Holden psychological screening inventory in a nonclinical sample. Psychological Reports, 1039- 1042. Holden R.R. & Fekken G.C. (1994) The NEO five factor inventory in a Canadian context: Psychometries properties for a sample of university women. Personality and Individual Differences, 17, 441-444.